Minimilön för arbetstillstånd

Alla som ansöker om arbetstillstånd efter den 1 november måste ha en lön som uppgår till minst 80 procent av aktuell medianlön och som därmed gör det möjligt att uppnå ha en god försörjning.

Kravet på god försörjning innebär att den anställda måste ha en månadslön som uppgår till minst 80 procent av den medianlön som Statistiska centralbyrån (SCB) publicerat och som gällde vid ansökningstillfället. Den aktuella medianlönen hittar du på SCB:s webbplats. SCB brukar uppdatera siffran kring midsommarveckan varje år. Du räknar enkelt ut summan (80 procent av medianlönen) genom att multiplicera medianlönen med 0,8.

För en ansökan som kommit in före den 1 november är det den medianlön som gällde vid tidpunkten för ansökan som utgör grund för beräkning. Utöver det måste månadslönen vara i nivå med kollektivavtal eller praxis inom yrket eller branschen. I textrutan ovan hittar du aktuell information om vilket försörjningskrav som gäller vid ansökan om arbetstillstånd.

Du ska visa upp ditt pass

Migrationsverket måste kontrollera ditt pass innan vi kunna fatta beslut. Du förmå därför behöva visa upp ditt resehandling på ett svensk ambassad eller generalkonsulat om ni befinner utanför Sverige, alternativt ett från Migrationsverkets servicecenter om ni befinner dig i Sverige.

I vissa fall kan ni få ditt pass kontrollerat digitalt, inom stället på grund av att visa upp detta personligen.

Läs mer om e-tjänsten för digital passkontroll

I vissa fall kommer du ej att behöva visa upp ditt resehandling, till modell om oss redan äger kontrollerat ditt pass nära ett tidigare besök.

Om ni behöver visa upp ditt pass kommer vi för att kontakta dig med upplysning om hur och då du bör visa upp det.

Om ni behöver inresetillstånd eller uppehållstillståndskort för för att resa mot Sverige kommer du inom de flesta fall ett fåtal lämna fingeravtryck och bli fotograferad inom samband tillsammans att ni visar upp ditt resehandling på ett ambassad alternativt ett generalkonsulat.

1Vad är ett arbetstillstånd?

Den som kommer från ett land utanför EU och vill arbeta i Sverige måste ansöka om ett arbetstillstånd. Det vanliga är att det söks när man är kvar i hemlandet – men den som fått avslag på exempelvis asylansökan kan växla spår och ansöka om ett arbetstillstånd i stället.  

2Måste jag ha ett arbetstillstånd för att arbeta i Sverige om jag inte är svensk medborgare?

Ja och nej. Ja, om du kommer till Sverige från ett land utanför EU för att arbeta måste du ha ett arbetstillstånd. Men en del har rätt att arbeta i Sverige utan arbetstillstånd.

Exempelvis har den som har uppehållsrätt i landet av asylskäl också rätt arbeta, de omfattas inte av försörjningskravet. Det gör inte heller EU-medborgare som har rätt att arbeta i landet enligt den fria rörligheten i EU. 

3När börjar det höjda försörjningskravet i arbetstillståndet att gälla?

Har du ansökt om ett nytt arbetstillstånd eller om en förlängning och inte fått beslut från Migrationsverket innan den 1 november? Då måste lönen du söker med vara högre än försörjningskravet.

4Hur högt är försörjningskravet i arbetstil